Liderazgo Auténtico en un Mundo VUCA / Authentic Leadership in a VUCA World
🇪🇸 A medida que el ritmo de cambio se acelera en industrias y geografías, los líderes se enfrentan cada vez más al desafío de navegar la ambigüedad mientras mantienen la cohesión del equipo y un propósito claro. Esta presentación de 45 minutos —seguida de una sesión de preguntas y respuestas— profundiza en el concepto de Liderazgo Auténtico como una respuesta poderosa al mundo VUCA.
Exploraremos cómo los líderes pueden:
- Reconocer y mitigar los sesgos para tomar decisiones más justas e inclusivas.
- Adoptar la diversidad no solo como un valor, sino como una ventaja estratégica.
- Valorar el seguimiento (followership) para construir confianza, compromiso y sentido de pertenencia compartido.
- Mostrar vulnerabilidad y claridad para inspirar confianza y fomentar la adaptabilidad.
Basada en ejemplos reales y aprendizajes de programas de liderazgo a nivel global, esta sesión proporcionará a los asistentes herramientas prácticas para liderar con empatía, integridad y agilidad. Ya sea que estés guiando un equipo de proyecto o dando forma a la cultura organizacional, esta charla te ayudará a conectar de manera más profunda con tu gente y a liderar de manera más efectiva en medio de la incertidumbre.
🇬🇧 As the pace of change accelerates across industries and geographies, leaders are increasingly challenged to navigate ambiguity while maintaining team cohesion and purpose. This 45-minute presentation—followed by a Q&A—dives into the concept of Authentic Leadership as a powerful response to the VUCA world.
We’ll explore how leaders can:
- Recognize and mitigate biasto make fairer, more inclusive decisions.
- Embrace diversitynot just as a value, but as a strategic advantage.
- Celebrate followershipto build trust, engagement, and shared ownership.
- Model vulnerability and clarityto inspire confidence and adaptability.
Drawing on real-world examples and insights from global leadership programs, this session will equip attendees with actionable tools to lead with empathy, integrity, and agility. Whether you're guiding a project team or shaping organizational culture, this talk will help you connect more deeply with your people and lead more effectively through uncertainty.
Acerca del expositor /About the speaker:
🇪🇸 Mike Roberts es director y líder de práctica en Millpond, una organización de servicios profesionales especializada en gestión de proyectos, liderazgo y capacitación. Es muy valorado tanto por sus colegas como por sus clientes por su enfoque del liderazgo y la manera en que involucra a las personas durante la ejecución de los proyectos.
Con 18 años de experiencia en gestión de proyectos y formación, Mike ha desarrollado una perspectiva única y profunda sobre los desafíos y oportunidades que enfrentan los gestores de proyectos, a medida que sus roles pasan de centrarse en los procesos a enfocarse en las personas.
Apasionado por empoderar a otros para que alcancen su máximo potencial, Mike se basa en su propia experiencia y conocimientos para brindar a los asistentes los conceptos y las estrategias que necesitan para convertirse en líderes más eficaces e inspiradores.
Ya sea dirigiéndose a una sala llena de patrocinadores o a un grupo de futuros gestores de proyectos, Mike transmite un mensaje atractivo y práctico, que deja a los asistentes motivados y con la confianza necesaria para afrontar de lleno los retos del liderazgo.
Actualmente, Mike está colaborando con BHP, facilitando un programa de liderazgo personalizado para sus Líderes Senior de Proyectos.
🇬🇧 Mike Roberts is a director and practice lead with Millpond, a professional services organization specializing in project management, leadership, and training. He is well regarded among both peers and clients for his approach to leadership and the way he engages people during project delivery. With 18 years of experience in project management and training, Mike has developed a unique and insightful perspective on the challenges and opportunities facing project managers as their roles turn from a focus on process to a focus on people. With a passion for empowering others to reach their full potential, Mike draws from his own experience and expertise to provide attendees with the concepts and strategies they need to become more effective, inspiring leaders in their own right. Whether speaking to a room of sponsors or a group of aspiring project managers, Mike delivers a message that is both engaging and actionable, leaving attendees feeling motivated and empowered to tackle the challenges of leadership head on.
Mike is currently working with BHP, facilitating a customized leadership program for their Senior Project Leaders.